Cennik

Po rejestracji masz 14 dni dostępu do systemu, w tym do wszystkich metod rejestracji czasu pracy, tak jak w pakiecie BIZNES. Możesz więc sprawdzić, która metoda sprawdzi się w Twojej firmie, zanim wybierzesz pakiet albo zamówisz sprzęt. Jeśli 14 dni to za mało, na prośbę wydłużymy test bezpłatnie o kolejne 14 dni. Na start warto też umówić prezentację, na której pokażemy kluczowe funkcje krok po kroku.

W panelu głównym albo w menu Konfiguracja → Konto wybierz „Aktywuj konto”. Określisz tam pakiet, okres rozliczeniowy i limit pracowników, a także zamówisz urządzenia i akcesoria. Po uzupełnieniu danych do faktury i akceptacji regulaminu system wygeneruje fakturę proforma. Zapłacisz przelewem online, przelewem tradycyjnym albo podpiętą kartą płatniczą.

Każdy pakiet obejmuje ewidencję czasu pracy, grafiki, wnioski urlopowe i rozliczanie nadgodzin. MINI jest dla zespołów do 10 osób: jedna metoda rejestracji i jeden harmonogram. STANDARD dokłada drugą metodę rejestracji, wiele harmonogramów, pracę na projektach i lokalizacjach, przechodzenie nadgodzin między miesiącami oraz wsparcie telefoniczne. BIZNES daje wszystkie metody rejestracji, dostęp do API i logów systemowych, automatyczny import zwolnień lekarskich z ZUS, wieloetapową akceptację wniosków i symulację wynagrodzeń. Pełne zestawienie jest w tabeli porównawczej.

Nie, w ramach jednego konta obowiązuje jeden pakiet dla wszystkich pracowników. Jeśli potrzebujesz różnych pakietów dla różnych zespołów, możesz założyć osobne konta. Pakiet możesz zmienić, a przy przedłużeniu subskrypcji wybrać dowolny inny.

Aplikacja mobilna jest dostępna w każdym pakiecie. O śledzeniu miejsca rejestracji decyduje usługa Lokalizacja, rozliczana osobno w wariancie BASIC albo PREMIUM. Pracę na projektach i w wielu lokalizacjach obsługują pakiety STANDARD i BIZNES, a jeśli chcesz połączyć system z własnym ERP przez API, wybierz BIZNES.

Przy płatności rocznej pakiet MINI kosztuje 4,5 zł zamiast 6,5 zł netto za pracownika miesięcznie (ok. 31% mniej), STANDARD 6,5 zł zamiast 8,5 zł (ok. 24%), a BIZNES 8,5 zł zamiast 10,5 zł (ok. 19%). Płatność kwartalna obniża cenę pakietu o 1 zł za pracownika. Od okresu zależy też czynsz za czytniki, a ceny usług dodatkowych są takie same w każdym okresie.

Tak. Każdy kolejny okres rozliczeniowy wybierasz dowolnie, więc możesz zacząć od płatności miesięcznej, a przy przedłużeniu przejść na kwartalną albo roczną.

Limit pracowników możesz podnieść w każdym momencie. System wygeneruje proformę tylko za okres do końca ważności konta, więc płacisz za faktyczny czas dostępu nowych osób. Pracowników, którzy zakończyli współpracę, archiwizujesz: ich dane zostają w raportach za wcześniejsze okresy.

Nie, to usługi dodatkowe, niezależne od pakietu i okresu rozliczenia. Lokalizacja BASIC kosztuje 1 zł, Lokalizacja PREMIUM 3 zł, foto-rejestracja 1 zł, a Projekty i zadania 2 zł netto za pracownika miesięcznie. Koszt policzysz w kalkulatorze powyżej.

Czytnik nie jest wymagany: cztery z sześciu metod rejestracji (przeglądarka, aplikacja mobilna, e-mail i SMS) działają bez sprzętu. Jeśli chcesz rejestrować czas kartą przy wejściu, wynajmujesz rejestrator gotowy do pracy: w trybie KIOSK, z podstawką, akcesoriami i serwisem. Czytnik QR kosztuje 80 zł, NFC 90 zł, a odporny na wodę i pył IP68 110 zł netto miesięcznie przy płatności rocznej. Do każdego czytnika doliczamy jednorazowo 199 zł netto opłaty aktywacyjnej. Szczegóły urządzeń znajdziesz na stronie czytniki RCP.

Tak. Aplikacja Czytnik RCP z Google Play zamienia tablet lub smartfon w rejestrator czasu pracy, więc możesz zacząć tego samego dnia. Jedno urządzenie jest w cenie abonamentu, a każde kolejne kosztuje 20 zł, 25 zł albo 30 zł netto miesięcznie przy płatności rocznej, kwartalnej lub miesięcznej.